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転職面接でよく聞かれる質問は?自己紹介はどうすればいい?逆質問って必要なの?

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転職面接でいきいきと自己PR

転職面接では逆質問が超重要って聞くけど、どうすればうまい逆質問ができるのかな?

この記事では、そんな悩みに答えたいと思います。

こんにちは、あんちえいじゃー(@abcwriter1150)です。

転職面接でどの企業でも必ず聞かれることがあります。

必ず聞かれるということは、事前対策ができるということです。

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では、実際にどんなことが聞かれるのか?そしてなぜ企業は必ずその質問をしてくるのかをこの記事では見ていきます。

対策必須!転職面接でよく聞かれる質問3つ

転職面接でよく聞かれる質問

転職面接でよく聞かれる質問は下記になります。

  • なぜ今の会社(前の会社)を辞めようと思ったのか?
  • どうして我が社を志望したのか?
  • あなたの強みはなんですか?

これらの質問は、どの企業でもほぼ必ず聞かれます。

なぜ聞かれるのかというと、その回答次第で、あなたが採用すべき人物かどうかを簡単に判断できる質問だからです。

まず

「なぜ今の会社(前の会社)を辞めようと思ったのか?」

という質問では、あなたが自分勝手な理由で会社を辞めるようなモンスター社員ではないか?を知ることができます。

あまりにも自分勝手な理由(例えば上司が気に食わない)などで転職をしようとしている求職者は、問題児である可能性大です。

きっと同じような理由で自分の会社もやめるのでは?と面接官は考えてしまうでしょう。

「どうして我が社を志望したのか?」

という質問では、あなたが転職をしてまで叶えたい望みが、自分たちの会社で叶えることができるのかを、確認します。

自社が求職者に求めている成果と、求職者が目指す未来があまりにも違っている場合、仮に入社してもらっったとしてもお互いに不幸になってしまうからです。

あんちえいじゃー
転職先では新規開拓をたくさんしたい!

と息を巻いている営業志望の求職者に対して、既存顧客との関係性構築を深めてもらえる人材を採用したいと考えている企業は内定を出さないですよね?

「あなたの強みはなんですか?」

という質問では、求職者が自分を客観的にみることができる人物かどうかをみています。

自分が何が得意で、何が苦手かを客観的に把握するのは、実はとてもむずかしいことです。

そして自分の得手不得手をきちんと把握できてる人は、仕事ができる可能性が高いといえます。

なぜなら仕事とは社内外の多くの人と協力することですすめるものだからです。

自分の得意なこと・苦手なことを正確に把握し、できないこと・苦手なことはそれが得意な人に振ることができる人材は、企業としてはぜひとも欲しい人材になります。

その素養があるかどうかを見るために「自分の強みはなにか」を面接官は聞いてくるのです。

転職面接は自己紹介からはじまる

自己紹介

転職面接は、ほぼ100%あなたの自己紹介からはじまります。

この自己紹介では

  • 前の職場でどんな仕事をしてきたのか?
  • どんな成果を出してきたのか?

といったこととあわせて述べることが一般的です。

そんな自己紹介にはコツがあります。

それは、

あえて詳細を語らずに面接官に突っ込みどころを残しておく

ことです。

例えば

あんちえいじゃー
前職では業務改善に取り組むことで部署全体の残業時間を月20時間削減することに成功しました

と自己紹介では語り、具体的にどうやって月に20時間も残業時間を減らしたのかは「あえて」いわないといった具合です。

そうすると面接官としては

え?どうやって月に20時間も残業時間を減らせたの?気になる気になる!
てんぐくん

となるわけです。

もちろん「どうやって20時間も残業時間を減らしたのですか?」という質問に関する答えはバッチリ準備してあります。

このように転職面接はほぼ自己紹介から始まるので、自己紹介の準備は事前にしっかりとしておく必要があります。

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転職面接の逆質問って重要?

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転職面接を成功させるためには、逆質問が重要だと述べている書籍やサイトは多いです。

しかし、実際に転職面接を50回以上こなしてきたぼくの実感としては、そこまで重要ではないかなというのが正直な感想です。

もちろん、事前にチェックしたホームページや募集要項に書いてあること、面接中のやり取りを通じて気になった点があるのなら、その点を素直に聞くのは全然問題がありません。

しかし、逆質問をしなきゃ!と考えて、無理にひねり出したレベルの低い質問をするくらいなら、むしろ逆質問はしないほうがいいでしょう。

あんちえいじゃー
面接を通じて疑問点は解消したので、特に質問はありません

と伝えればOKです。

ぼく自身、逆質問をしなくても内定を頂いた企業は会社はたくさんあります。

逆質問は、本当に聞きたいことがある場合を除いて無理にしないほうがいいでしょう。

逆質問についてのぼくの考えは、下記の記事に詳しくまとめたので合わせてご覧ください。

応募先の企業に本当に興味関心を持てば、自然と企業に訪ねたいことは思いつきますよ。

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まとめ:転職面接で大切なのは聞かれた質問に正確に答えること。慌てず落ち着いて挑みましょう

転職面接は追いついて挑むのが重要

転職面接で重要なのは、聞かれたことに丁寧に誠実に答えることです。

あなたが緊張していることは面接官も重々承知しています。

きちんと準備をしてきたかどうかなんて、話していれば十分伝わるので、慌てず騒がず、落ち着いて受け答えをしましょう。

それでもどうしても面接に不安があるのであれば、転職エージェントを利用してみるといいかもしれません。

転職活動のプロである転職エージェントに面接の練習相手になってもらえば、専門家の立場からアドバイスをもらえますよ。

その他にも、転職エージェントを利用すると様々なメリットがあります。

そのメリットを詳しく知りたい方は下記の記事をご覧ください。利用の際の注意点も書いてあります。

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